江蘇と鷹は従業員の技能大競争活動を展開します。

和鷹科技技能コンクールを開催する

2012年8月16日-8月17日、従業員の技術能力を向上させるために、より多くの専門知識を身につけ、社員の普段の学習精神と仕事意欲を激励します。江蘇と鷹組織は全司の技能評定大会を開催した。厳格な審査により、従業員一人一人の技術レベルを審査し、優秀な技術者を選出し、全従業員に先進的な競争を促す。

江蘇とタカの従業員は技能理論の試験を行います。

今回の試験に参加する従業員は60人で、江蘇と鷹管理部は今回の等級試験理論試験の組織活動を担当しています。

技能実践試験の部分では、従業員が実際のレベルを示しています。一部の従業員は非常に優れています。活動によって人材を選抜し、従業員全体を向上させます。技術水平の目的

今回の試験に合格して、従業員にもっと多くの知識を身につけさせて、技能を高めて、それによって従業員を激励して今後の仕事の中でいっそう努力して、仕事の効率は大いに高まる。