Le Magasin De Vêtements Construit Une Équipe De Démoralisation.

Le taux de croissance annuelle de vente est à tout le monde et son passé, que le rythme des progrès, il est nécessaire de prendre une raclée.

La croissance moyenne globale de 300%, pourquoi votre région seulement 30%? Pour ce genre de marché pour l'analyse de causes.

D'après les gens, de définir clairement les responsabilités, tout était responsable.

La gestion est le plus difficile, en particulier pour une certaine expérience du personnel de vente.

L'objectif de l'équipe de gestion de ventes est de faire quelque chose de bien, atteindre les objectifs de la société de gestion, c'est - à - dire une bonne chose, objectif que de personnel de vente, les attentes de parvenir à atteindre l'objectif de l'équipe de gestion de ventes.

Toutes les cibles comprenant des objectifs de vente, y compris la décomposition doit donc à la personne responsable, tout le monde sur leurs objectifs responsable.

La gestion des affaires permet d 'atteindre l' objectif de l 'administrateur.

Les marchés adaptés aux besoins particuliers peuvent faire l 'objet d' examens ciblés distincts.

Sur la base de la gestion de magasin, tous les examens de gestion sont à l 'heure actuelle

.

Le terminal stocke le problème a été résolu, la vente de forme bénigne de la circulation.

Les ventes de terminal stocke le point de décomposition de levage: distribution de produits de code à barres unique d'exécution, de gestion, d'exécution, de prix de vente au détail du Guide de gestion de stock de cadeaux, de gestion, d'affichage, de particuliers, de la mise en œuvre des activités promotionnelles, chaque article de gestion de raffinement, la création de "l'homme mystérieux" inspection, la rétroaction à au siège à rectification locale, vérifier, de retour, de rectification, de sorte que le cycle.

Département de l'audit, qui peut être un groupe d'audit terminal stocke sous "mystère" peut employer des étudiants locaux, les frais de base de 10 yuan / magasin, afin de vérifier l'identité des clients, et permet de vérifier tous les projets.

Les réglages de ce mystérieux qui peut éviter efficacement les gestionnaires locaux de tromperie, de renforcer le contrôle de l'intensité de terminal stocke, sur le distributeur peut également jouer un rôle de supervision.

Gestion quantitative axée sur les résultats.

Les objectifs de vente sont divisés mensuellement dans les magasins en unités de base, les vendeurs à tous les niveaux sont responsables de leurs propres objectifs.

Le Directeur municipal est responsable de la ville dans son ensemble, le Directeur provincial dans toute la province, la région dans son ensemble responsable des ventes et le Directeur général des ventes dans tout le pays.

Si l 'objectif de la vente et de l' élaboration de la science de la décomposition, la force exécutoire.

Il est possible d 'exploiter pleinement le potentiel de l' équipe de commercialisation en fixant des objectifs plus ambitieux, en procédant à des examens de classement des objectifs, en pénalisant l 'aval, en encourageant l' amont et en récompensant l 'amont.

Comme l 'examen d' étudiant, le sujet est difficile, pour chaque élève, il est également possible de classer les notes en fonction de leur niveau et de leur niveau.

Une autre est d'établir des objectifs relativement faible, la plupart des gens dépassés, encourageant, de même que le taux d'achèvement de classement.

Si l'examen difficile, et, finalement, le gagnant est le premier rang.

Pour l'examen, sinon il ne sais pas bien.

Tout.

Ont participé à l'examen des objectifs de numérisation.

L'équipe de gestion de ventes est orientée vers les résultats, responsable de ses objectifs de vente.

L 'équité de l' évaluation du classement par rapport au taux de croissance reflète simplement la performance de l 'équipe de vente.

Un gros tabou pour la gestion du personnel est injuste, si les objectifs de vente ne sont pas équitablement fixés, ce qui crée l 'instabilité de la main - d' œuvre de vente, par exemple, 2 commandes de magasins à base différente, alors que les tâches visées sont les mêmes, ce qui entraîne un départ à La classe inférieure des commandes de magasins.

Le taux de croissance annuelle de vente est à tout le monde et son passé, que le rythme des progrès, il est nécessaire de prendre une raclée.

La croissance moyenne globale de 300%, pourquoi votre région seulement 30%? Pour ce genre de marché pour l'analyse de causes.