연중 일회성 보너스 세금 포함 여부?이 문제는 99% 다 모호하다

일회성상금을 받으면 기업 직원들에게는 매우 즐거운 일이다.

기업이 방출한 연간 일회성상금은 세금과 세금을 포함하지 않은 두 가지로 나뉘어 가장 큰 구별은 기업이 지급해야 하는 상금이냐 실발수냐, 전자는 직원들이 개인 소득세를 내고 후자는 기업이 개인 소득세를 부담한다.

방출 방식이 다르고 징계 개인소득세도 다르다.

두 가지 계산 방법을 비교하다

연간 한꺼번에 세금을 포함한 계산 방법:

(한)개인이 당월 임금 임금 3500위안이 넘는 경우 연간 일회성 상여금 개인 소득세

(연중 일회성 상금) 공식12로 납세소득액을 찾아야 한다.

(2) 개인 당월 임금 임금은 3500위안 이하, 연간 일회성 보너스 개인 소득세액 = (고용원 당월 일회성 상여금 1회당 당월 임금 소득과 비용 공제 금액 차액)×

시안 연말상 -(3500 -월 임금)'에 응납세 소득'으로 세율을 묻는다.

예를 들어 장 선생은 2016년 1월 월급 4000위안을 받았고, 이 달에는 연간 한꺼번에 세금 30000위안, 장 씨는 2016년 1월 개인 소득세를 내야 한다.

당달 임금 급여는 개인소득세 납부해야 한다 = (4000 -3500)×3% = 15위안이다.

연간 일회성 상여금은 개인 소득세를 내야 한다.

300,000 공식의 12 = 2500원, 적용 세율은 10%, 속산 공제수는 105.

연중 일회성 보너스 개인소득세 = 3000 × 10% ∼ 105 = 2895원이다.

합계는 개인 소득세 2895 +15 =2910위안을 내야 한다.

연간 세금을 포함하지 않는 계산 방법:

(1) 개인 당월 임금 소득이 (또는) 3500위안 이하 개인 소득세 계산 방법:

첫걸음: 적용된 세율과 속산 공제수를 찾아낸다.

세금을 포함하지 않은 한 해 일회용 상금 수입을 12로 나누면 해당 세율 A 와 속산 공제수 A 를 찾아야 한다.

두 번째 단계: 세금 포함 소득 없이 세금 포함 소득 환산.

세금을 포함한 연간 일회용 상금 수입 = (세금 포함 없이 일회용 상금 수입 -속산 공제수)(1 -적용 세율 A)

3단계: 개인 소득세 세금을 내야 한다.

세금을 포함한 연간 일회용 상금 수입을 12로 나누고 적용 세율 B 와 속산 공제수 B 를 재발견했다.

납세액 = 세금을 포함한 연간 일회용 상금 소득 × 적용세율 -속산 공제수 B.

(2) 납세자가 연간 일회성 상여금 수입을 거둔 당월 임금은 3500위안보다 낮다면, 연간 일회성상금을 내거나 당월 임금 소득과 3500위안의 차액을 빼야 한다.

예를 들어 이 씨는 2016년 1월 월급 4000위안을 받았고, 이 달에는 연간 한꺼번에 세금 30000원을 포함하지 않고, 이씨는 2016년 1월 개인 소득세를 내야 한다.

당달 임금 급여는 개인소득세 납부해야 한다 = (4000 -3500)×3% = 15위안이다.

300,000 공식의 12 = 2500원, 세율 적용 10%, 속산 공제수는 105;

세금을 포함한 연간 일회용 상금 수입 = (30000 -105)=(1 -10%), = 3216.67원

3216.67 공식12 = 2768.066원, 세율 10% 적용

연중 일회성보너스 개인소득세 = 3216.67 ×10%-105 = 3216.67원이다.

합계는 개인 소득세를 326.67 + 15 = 3231.67원이다.

연간 1회성상여금 30000위안을 거둔 것으로, 연간 일회성상금과 세금을 포함하지 않고 세금을 내주는 개인소득세가 일치하지 않아 세금이 세금이 세금이 포함된 개인소득세보다 더 많다는 것을 알 수 있다.

주의사항

(1) 납세자가 연간 일회성상금을 얻어 한 달 임금, 임금 소득으로 세금을 계산한다.

세금 납세 연도 안에 납세자 하나에 대한 이 세금 계산 방법은 단지 한 번밖에 허용되지 않는다.

(2) 납세자는 연간 일회성 상여금 외에 다른 각종 명목상금을 따 면 반년상, 분기상, 초과근무상, 선진상, 고학상 등, 일률적으로 당월 임금, 임금, 임금 합병, 세금 규정에 따라 개인 소득세를 납부한다.

(3)개인 소득세 법정 납세 주체는 개인이고 기업이 직원을 위한 개인 소득세는 세금을 납부하기 전에 공제할 수 없고, 연간 환산할 때 기업은 납세 조정을 해야 하며, 납세 소득액을 조정해야 한다.

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